A escolha do dia 27 de maio para celebrar o Dia do Profissional Liberal no Brasil é uma homenagem à aprovação do decreto lei n° 35.575, de 27 de maio de 1954, a partir da qual foi reconhecida a Confederação Nacional dos Profissionais Liberais, ou CNPL.
O senso comum entende os profissionais liberais como aqueles que trabalham por conta própria, que não estão fidelizados a uma empresa específica ou que são “patrões de si mesmos”. Já o primeiro artigo dos estatutos da CNPL define o profissional liberal como “aquele legalmente habilitado a prestação de serviços de natureza técnico-científica de cunho profissional com a liberdade de execução que lhe é assegurada pelos princípios normativos de sua profissão, independentemente de vínculo da prestação de serviço”.
Os profissionais liberais são trabalhadores qualificados, possuem nível técnico ou universitário e pertencem a ordens profissionais, entidades de classes ou associações. Constituem exemplos de profissionais liberais: médicos, jornalistas, administradores de empresas, fotógrafos, engenheiros, arquitetos, veterinários, advogados, psicólogos, dentistas e contadores.
Por desfrutar de alguma independência na realização de seu trabalho, não é incomum o profissional liberal ser identificado como autônomo, o que constitui um equívoco, uma vez que o autônomo pode, em alguns casos, não ter qualificação profissional, fato que não ocorre com o profissional liberal.
Deve-se destacar que um profissional pode optar por trabalhar sozinho, abrir uma empresa ou ainda optar por ser empregado pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho — CLT.
A opção pela atuação como profissional liberal traz, como é de se supor, vantagens e desvantagens. Dentre as vantagens, podem ser citadas: a flexibilidade de horários, a liberdade de atuação, a oportunidade de ganhos maiores e a independência da oferta de vagas pelo mercado de trabalho.
Já quanto às desvantagens, devem ser considerados: a ausência de uma renda definida, os riscos inerentes a situações como doenças e acidentes que geram a necessidade de contingência financeira para estas e outras adversidades, bem como a gestão integral de suas ações profissionais em diversas esferas, que vão desde o marketing pessoal, até o pagamento de impostos (INSS, ISS e Imposto de Renda Pessoa Física — de acordo com seu rendimento), plano de negócios, dentre outros.
É preciso, também, considerar a necessária atualização profissional. Independentemente de sua área de atuação, é necessário investir constantemente na aquisição e atualização de conhecimentos necessários ao exercício de suas funções. O lifelong learning, ou aprendizado ao longo da vida, é um processo contínuo e fundamental; afinal, um dos principais desafios de viver em uma sociedade cada vez mais tecnológica e integrada é se adaptar e antecipar mudanças, ao mesmo tempo em que se está atento ao grande e acelerado fluxo de informações que recebemos a todo momento.
Fonte – Ascom
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